Выплаты молодому специалисту - права и возможности.

398₽ VIP

Да, Вам полагается надбавка как молодому специалисту. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

ПРАВИТЕЛЬСТВО СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19 марта 2008 года N 48-п

О ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКЕ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, ОТНЕСЕННЫМ К КАТЕГОРИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, ОТНЕСЕННЫМ К КАТЕГОРИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

2. В настоящем Положении под молодыми специалистами понимаются лица в возрасте до 35 лет, принятые на работу в муниципальные общеобразовательные организации Ставропольского края (далее - общеобразовательные организации) в течение трех лет включительно после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования.

3. Ежемесячная надбавка молодым специалистам устанавливается и изменяется персонально на основании приказа руководителя общеобразовательной организации дифференцированно (не менее 1000 рублей и не более 50 процентов от должностного оклада) в зависимости от периода времени, отработанного в качестве молодого специалиста, педагогической нагрузки, уровня образования, наличия диплома о среднем профессиональном образовании или высшем образовании с отличием.

4. Ежемесячная надбавка молодым специалистам устанавливается по основному месту работы со дня принятия их на работу в соответствующую общеобразовательную организацию и выплачивается в течение трех лет с учетом требований, установленных пунктами 2 и 3 настоящего Положения.

Вправе сослаться на нижеприведенное положение, где сказано, что 3 летний срок идет с даты окончания ВУЗа, а в 4 идет ссылка на п.2, т.е. организация дает не правильное толкование этих норм.

Поэтому хотя работа в школе была до окончания ВУЗА, надбавку должны платить 3 года с даты окончания.

Вправе написать письменное заявление на имя директора. При отказе платить надбавку, подать жалобу в Гос. инспекцию труда - ст. 5.27 коап рф.

О ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКЕ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, ОТНЕСЕННЫМ К КАТЕГОРИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ (с изменениями на: 11.12.2014)

ПРАВИТЕЛЬСТВО СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19 марта 2008 года N 48-п

О ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКЕ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, ОТНЕСЕННЫМ К КАТЕГОРИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 15.07.2009 N 180-п, от 11.12.2014 N 482-п)

В соответствии с Законом Ставропольского края "Об образовании" и в целях стимулирования педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенных к категории молодых специалистов, Правительство Ставропольского края

постановляет:

(преамбула в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 11.12.2014 N 482-п)

1. Установить ежемесячную надбавку педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенным к категории молодых специалистов, в размере не менее 1000 рублей и не более 50 процентов от должностного оклада, установленного коллективным договором, соглашением или локальным нормативным актом муниципальной общеобразовательной организации.

(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 15.07.2009 N 180-п, от 11.12.2014 N 482-п)

2. Утвердить прилагаемое Положение "О порядке начисления и выплаты ежемесячной надбавки педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенным к категории молодых специалистов" (далее - Положение).

(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 11.12.2014 N 482-п)

3. Финансовое обеспечение расходов на выплату ежемесячной надбавки педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенным к категории молодых специалистов, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, утвержденных законом Ставропольского края о бюджете Ставропольского края на очередной финансовый год и плановый период, на предоставление субвенций местным бюджетам на обеспечение государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях Ставропольского края, а также обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях Ставропольского края.

(п. 3 в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 11.12.2014 N 482-п)

4. Министерству образования и молодежной политики Ставропольского края в пределах своей компетенции давать разъяснения по вопросам, связанным с применением Положения.

(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 11.12.2014 N 482-п)

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя председателя Правительства Ставропольского края - министра финансов Ставропольского края Шаповалова В.Г. и заместителя председателя Правительства Ставропольского края Волошину Л.Н.

6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.

Губернатор

Ставропольского края

А.Л.ЧЕРНОГОРОВ

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, ОТНЕСЕННЫМ К КАТЕГОРИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

Утверждено

постановлением

Правительства Ставропольского края

от 19 марта 2008 года N 48-п

(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 15.07.2009 N 180-п, от 11.12.2014 N 482-п)

1. Настоящее Положение определяет механизм начисления и выплаты ежемесячной надбавки педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенным к категории молодых специалистов (далее соответственно - ежемесячная надбавка, молодые специалисты).

(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 11.12.2014 N 482-п)

2. В настоящем Положении под молодыми специалистами понимаются лица в возрасте до 35 лет, принятые на работу в муниципальные общеобразовательные организации Ставропольского края (далее - общеобразовательные организации) в течение трех лет включительно после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования.

(п. 2 в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 11.12.2014 N 482-п)

3. Ежемесячная надбавка молодым специалистам устанавливается и изменяется персонально на основании приказа руководителя общеобразовательной организации дифференцированно (не менее 1000 рублей и не более 50 процентов от должностного оклада) в зависимости от периода времени, отработанного в качестве молодого специалиста, педагогической нагрузки, уровня образования, наличия диплома о среднем профессиональном образовании или высшем образовании с отличием.

(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 15.07.2009 N 180-п, от 11.12.2014 N 482-п)

4. Ежемесячная надбавка молодым специалистам устанавливается по основному месту работы со дня принятия их на работу в соответствующую общеобразовательную организацию и выплачивается в течение трех лет с учетом требований, установленных пунктами 2 и 3 настоящего Положения.

Уважаемая Людмила!

Вы имеете право на надбавку в течение трех лет включительно после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования. Обратитесь в Ваше учреждение с претензией, затем в судебном порядке Вы можете взыскать указанную надбавку. Удачи Вам"

Спасибо! после обращения отпишусь!)