Перевод учителя начальных классов на должность воспитателя группы продленного дня - правомерное решение или потеря места и снижение зарплаты?
Через год меня хотят перевести с должности учителя начальных классов на должность воспитателя группы продленного дня. Директор объясняет сокращение набора классов наличием второй смены в школе. Правомерно ли это? Не хочется терять место учителя, да и зарплата резко уменьшится.
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
Спросить
При сокращении работодатель предлагает должность воспитателя группы продлённого дня. Для пед. стажа работы равносильна ли эта должность должности учителя начальных классов?
Я работаю в школе учтелем начальных классов. Может ли директор без моего согласия перевести меня на должность воспитателя группы продлённого дня?
До декрета работала в школе на должности учитель начальных классов, когда вышла с декрета мне сказали, что пока ставки учитель начальных классов нет. И перевели меня на должность воспитателя группы продлённого дня. Подскажите, как мне в этом случае поступить?
По выходе из декретного отпуска вам обязаны предоставить прежнее место работы. На вашу должность должны были принять временного работника которого по вашему выходу уволить. На каком основании вас перевели на должность воспитателя?
Спросить
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). (Статья 256 ТК РФ)
На вашем месте до выхода из декретного отпуска, работал работник временно исполняющий обязанности (замещение) отсутствующего работника до момента выхода основного работника на работу. Но, Ваш работодатель осуществил перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника (ст.72.1 ТК РФ)
Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме. (ст.72 ТК РФ)
СпроситьРаботаю в школе учителем начальных классов без педагогического образования. Есть высшее техническое и профпереподготовка по программе "Психология". Получена в 2016 году 1 квалификационная категория по должности воспитателя группы продленного дня. Но в связи с законом с 1 января 2017 года я бы хотела для себя уточнить, не уволят ли меня с должности учителя начальных классов? Только с 1 сентября 2017 года директор собирается перевести меня на группу продленного дня (ГПД), т.к. некому работать на классе.
"...не уволят ли меня с должности учителя начальных классов?"
Не уволят, обязаны направить на получение необходимого доп. образования.
СпроситьУчитывается высшая категория учителя начальных классов при оплате, если в данный период он работает в должности воспитателя группы продленного дня в школе.
А на основании Отраслевого соглашения по организациям, находящимся в ведении МО и науки РФ на 2015-2017 г. Пункты 5.9 и 5.10 плюс приложение 3?
Спросить
Поскольку Вы являетесь педагогическим работником, оплата труда определяется в соответствии с учетом особенностей регулирования труда педагогических работников установлены в гл. 52 ТК РФ. Ее положения распространяются на лиц, которые в соответствии с Трудовым кодексом РФ, Законом РФ от 10.07.1992 N 3266-1 «Об образовании» (далее — Закон об образовании), и иными законодательными и подзаконными нормативными правовыми актами относятся к категории педагогических работников (то есть на лиц, которые на основании трудовых договоров осуществляют педагогическую деятельность в образовательных и иных учреждениях, реализующих программы обучения и воспитания граждан). Безусловно ваша оплата труда должна производиться с учетом высшей квалификационной категории в повышенном размере.
СпроситьЯ имею специальное дефектологическое образование (учитель - олигофренопедагог) работаю учителем начальных классов в школе - интернате VIII вида. Выпустила в этом году 4 класс, должна набирать 1 первый, но набора нет, имеет ли право работодатель перевести меня с должности учитель в должность воспитателя.
У нас школа-интернат Воспитателя переводили в должность учителя начальных классов у нее 2 категория по должности Воспитатель и экономист понизила оклад правомерно ли оно? и где такое написано?
Если соглашение воспитатель подписала, то правомерно, если не подписала, то неправомерно (ст. 72 ТК РФ)
СпроситьУчитывается высшая категория учитель начальных классов при оплате если работник работает в должности воспитатель группы продленного дня?
Имеет ли право заведующая перевести меня с должности воспитателя логопедической группы на должность воспитателя простой группы, зарплата моя в этом случае уменьшится?
Учителначальных классов высшей категории по совместительству работает на полставки воспитателем в группе продленного дня, Распространяется ли высшая категория на должность воспитателя при начислении зарплаты?
