Если да, то на основании какого документа это сделано?
Я работал в магазине продавцом-консультантом, стаж работы более 26 недель. 14.03.2009 трудовой договор с ИП, у которого я работал, был расторгнут по соглашению сторон (п.3 ст. 77 ТК РФ). При постановке на учет в ЦЗН был назначен минимальный размер пособия по безработице (объяснили это тем, что я работал у ИП). Хотя ст. 33 Закона о занятости населения в Российской Федерации предусматривает в этом случае размер пособия, равный 75% заработной платы за последние 3 месяца перед увольнением (но не выше максимального размера пособия по безработице). Правильно ли мне определили размер пособия? Если да, то на основании какого документа это сделано?
Артем, для назначения пособия ЦНЗ имеет право запросить какие суммы перечислялись Вашим ИП-работодателем в пенсионный фонд. Вы имеете более полную информацию о начисленных Вам и перечисленных суммах. Тогда оспорьте. Удачи!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 21 из 47 431 Поиск Регистрация
Смоленск - онлайн услуги юристов
Несоответствие размера пособия по безработице при увольнении по собственному желанию
Каков размер пособия по безработице при повторной постановке на учет в Центре Занятости?
Уволившийся по соглашению сторон работник остался без пособия

Размеры пособия по безработице в соответствии со статьей 33 Закона - объяснение и расчет
Неправильно начислен размер пособия по безработице, нужно было учитывать размер заработной платы до декретного отпуска
Назначение пособия по безработице - правильно ли произведен расчет?
Условия выплаты пособия по безработице в зависимости от заработка
