Возможность получить расчетный лист и копию трудового договора при увольнении в ИП

12.08.2015, 00:28

• г. Санкт-Петербург

За все время работы в ИП не разу не выдавался расчетный лист. Могу ли я при увольнении попросить расчетный лист за весь период моей работы в этой организации? И могу ли я попросить копию трудового договора, если свой например утерян при переезде?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Зекрина А.А. 4.5

12.08.2015, 00:35,

г. Белорецк

Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 62]

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Части вторая - третья утратили силу.

Работник обязан не позднее трех рабочих дней со дня получения трудовой книжки в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение), вернуть ее работодателю.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 139 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность получить расчетный лист и копию трудового договора при увольнении в ИП

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов