Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Доказательства прогула сотрудника во время болезни - отсутствие на работе без предоставления листка нетрудоспособности и неприсутствие в графике смен

16.08.2015, 20:37
• г. Москва

Имеется сотрудник, находящийся в распоряжении начальника после проведения ОШМ. Умышленно затягивая срок нахождения в распоряжении заболел, листок нетрудоспособности не предоставил, на работу не выходил 4 дня, затем опять заболел. Оба листка нетрудоспособности предъявил по выходу после второй болезни. Работник работает посменно. В графике смен на пропущенные 4 дня его не было и с графиком он не ознокамливался, т.к. болел. Какмдоказать, что 4 дня работник прогулял?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Какие есть доказательства?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 36 из 47 432 Поиск Регистрация

показать ещё

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги