Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель требовать отработать 3 дня и платить штраф при увольнении после 2-дневной работы?

16.08.2015, 05:43
• г. Новосибирск

Сегодня решил уволится с работы, отработал всего 2 дня (выяснилось что маленькая заработная плата) мне сказали что необходимо отработать 3 дня и заплатить штраф. Имеет ли право работодатель так поступать?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Нет не имеет права так поступить-никаких штрафов и отработок

Спросить

А можете ли вы мне подсказать какой статьёй я могу руководствоваться?

Спросить

Трудовой кодекс РФ не предусматривает систему штрафов А если работаете без оформления то в любое время можете встать и уйти с работы.

Неофициальное трудоустройство не регулируется законом поэтому не может быть никакой статьи в этом случае

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги