Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволиться по сокращению штата при прекращении деятельности организации - возможно ли это без выплат?

17.08.2015, 15:29
• г. Ярославль

Обязуют уволиться по ст 77 п 5 ч 1 тк рф без выплат, можно ли уволиться по сокращению штата? Т. к. организация прекращает свою деятельность?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Елена!

Для того что бы Вас уволили по п. 5 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (перевод), необходимо Ваше согласие или просьба об увольнении в другую организацию. Если имеет место ликвидация организации, а Вы не изъявили желания на перевод в другую организацию, то следует настаивать на увольнении по п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (ликвидация организации) с соблюдением всех предусмотренных законом гарантий.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги