Досрочное увольнение солдата срочной службы, какае правила?

Ну, раз очень хочет оставить - пусть оставляет, это же самый весомый аргумент.

Согласно п. 25 Правил владения, пользования и распоряжения вещевым имуществом, а также банно-прачечного обслуживания в мирное время (утв. Постановлением Правительства РФ), вещевое имущество, за исключением расходных материалов, передается во владение и безвозмездное пользование военнослужащим с момента его получения. Возврату подлежит в частности вещевое имущество личного пользования, выданное военнослужащим, проходящим военную службу по призыву

Да, должны, т. к "Возврату подлежит: вещевое имущество личного пользования, выданное военнослужащим, проходящим военную службу по призыву"(п. 25).

"Вещевым имуществом личного пользования являются предметы вещевого имущества, выдаваемые военнослужащим во владение и безвозмездное пользование до истечения срока носки"(п. 11).

"Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, при увольнении в запас передаются в собственность предметы вещевого имущества личного пользования, перечень которых устанавливается МО РФ ..,по согласованию с Военно-промышленной комиссией при Правительстве РФ"(п. 33). Перечень утв. Приказом МО РФ от 30 января 2007 г. № 44 (это новая повседневная или парадная форма одежды)

Мария, при службе в 1 год, отпуск не положен и досрочное увольнение, также не положено.

Только при рождении второго ребенка военнослужащий, проходящий военную службу по призыву имеет право на досрочное увольнение с ВС.

Увы,раз в действующей редакции Приложения № 4 к ПМО от 14.08.2013 года несессер не указан-то его придетсяч сдать.Удачи!

все что вам выдано вы должны сдать

Вы будете отвечать в пределах уголовного кодекса, только обычно у военнослужащих вы будете помещены в дисциплинарную воинскую часть, где срок службы не будет засчитан в общий срок контракта вашего.

Ст 335 УК

Нарушение уставных правил взаимоотношений между военнослужащими при отсутствии между ними отношений подчиненности, связанное с унижением чести и достоинства или издевательством над потерпевшим либо сопряженное с насилием,

Здравствуйте Олег! Выплата пособия полагается если военнослужащий получил военную травму, в соответствии со п.12 ст. 3 ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат".

При увольнении с военной службы военнослужащего по призыву ему выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов по воинской должности, на основании п. 6 ст. 3 вышеуказанного закона.

Здравствуйте, Олег!

В соответствии со ст.4 Федерального закона от 28.03.1998 N 52-ФЗ

Страховыми случаями при осуществлении обязательного государственного страхования (далее - страховые случаи) являются:

увольнение военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, с военной службы, отчисление гражданина, призванного на военные сборы на воинскую должность, для которой штатом воинской части предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно, с военных сборов в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе или ограниченно годными к военной службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, военных сборов.

В этом случае размер страховой выплаты составляет 50 000 рублей.

Перечень документов, необходимых для принятия решения о выплате страховой суммы указан в Постановлении Правительства РФ от 29.07.1998 N 855.

ДА, нужно сдать.

Александр, можно обжаловать такое увольнение через суд и взыскать разницу в дньгах.

Такого не может быть, он должен быть уволен с военной службы по контракту, а не по призыву.

Слышал про такое как смешивание нарядов, то есть когда дневальным заступает один солдат контрактной службы и 2 солдата срочной службы.

Законно ли это? Да, поскольку не запрещено.