Что делать, если работодатель не предоставляет работу и отказывается уволить сотрудника?
В ноябре 2008 г мой непосредственный начальник сказал на работу не выходить до конца апреля 2009 г, т.к. работы нет (работа суточная, в график не ставят, заступает другой), предложил написать заявление на отпуск за свой счет либо на увольнение по собственному желанию. Я отказался писать какие-либо заявления. Уже конец апреля. В настоящее время работу не дают, я не уволен, трудовая на предприятии. По всему виду и разговорам предприятие либо сократят, либо выставят на продажу, но это может длиться неизвестно сколько. Как мне поступить в данной ситуации?
Андрей, как мне представляется Вам необходимо
1. В письменной форме обратиться в отделение управления Роструда по Вашему региону с описанием всех нарушений, допускаемых Вашим работоадетелем.
2. ОДновременно - обратитесь с заялением о возбуждении уголовного дела в отношении руководителя работодателя по фактам уклонения от выплаты заработной платы.
3. ОДновременно обратиесь в суд с иском о взыскании заработной платы.
Удачи
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 430 Поиск Регистрация