Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Может ли работодатель перемещать сотрудника без его согласия, и как защитить себя в подобной ситуации?

29.08.2015, 07:56

• г. Клин

Работаю рентгенолаборантом маммографии. Работодатель хочет меня перевести в другой рентгенкабинет, с чем я не согласна. Он утверждает что он может меня перемещать в другие кабинеты без приказа и без моего согласия, прав ли он?Я не хочу переходить в другой кабинет, т.к там плохая защита-окно пропускает рентгеноблучение. В трудовом договоре не указан кабинет в котором я работаю. Как себя защитить? Прав ли работодатель?

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Антюхин А.В. 4.6

29.08.2015, 08:01,

г. Новосибирск

Добрый день! перемещение в другие кабинеты возможно, а перевод на другую должность, только с согласия работника.

Спросить

Автор вопроса

Наталья

29.08.2015, 08:03,

г. Тула

Нужен ли приказ или все происходит на устной основе

Спросить

Юрист

Антюхин А.В. 4.6

29.08.2015, 08:06,

г. Новосибирск

на перевод в соседний кабинет - приказ не нужен

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Клин - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Судебное представительство (1069)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Все онлайн услуги

Может ли работодатель перевести сотрудника в другой отдел без его согласия при объединении отделов в казенном учреждении?

Читать ответы (4)

Может ли работодатель перемещать сотрудника без его согласия, и как защитить себя в подобной ситуации?

Клин - онлайн услуги юристов

Нарушение трудовых прав - работодатель переводит рентгенолаборанта без согласия в кабинет маммографии

Может ли работодатель перевести на другой график и кабинет без согласия сотрудника?

Имеет ли работодатель право перевести рентгенлаборанта в другой кабинет без согласия?

Перевод медсестры без согласия - имеет ли работодатель право?

Могут ли перевести на другой магазин без согласия и как законно это регламентируется

Перевод рентгенолаборанта в кабинет МРТ - правомерность и возможные действия

Аргументы директора и учителя в защиту прав на учебный процесс при просьбе родителей о замене кабинета

Работа в кабинете маммография без согласия на должность рентгенолаборанта - законность ситуации

Недостаточные меры безопасности в санитарном рентгенкабинете - отсутствие защитной двери и угроза радиации

Может ли работодатель перевести сотрудника в другой отдел без его согласия при объединении отделов в казенном учреждении?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59