Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защититься от перевода на более низкий разряд и другую должность без должного основания?

30.08.2015, 13:26
• г. Тихорецк

Я работаю грузчиком 5 разряд, на сахарном заводе, начальник меня хочет перевести на 2 разряд и другую должность, так как я не вышел на работу в выходной день, решил яко бы наказать. Что делать? (приказа на работу выходной день о выходе на работу не было)

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ничего не делать. Перевод на другую работу возможен только с согласия работника согласно ст. 72.1 ТК РФ. Привлечение к работе в выходной только с согласия работника согласно статье 113 ТК РФ. Принудительный труд запрещен.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тихорецк - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виталий
02.05.2009, 13:30

Может ли он перевести меня на другую должность без моего согласия?

Я работаю в пожарной охране на должности командир отделения. Начальник части хочет поставить меня начальником караула сняв того с должности. Моя должность меня устраивает и я не хочу идти в начальники караула, хотя она и вышеоплачиваемая, так как чувствую, что не справлюсь с этими обязанностями. Но начальник части хочет без моего согласия перевести меня на должность начальника караула. Может ли он перевести меня на другую должность без моего согласия?
Читать ответы (1)
Шамиль
26.01.2022, 21:28

Как получить 4 разряд при отказе БТЗ - опыт кузнецом-штамповщика на заводе \'Прогресс\'

Работаю на предприятии завода прогресс кузнецом-штамповщиком 3 разряда. Хочу получить 4 разряд, так как есть работа по 4 разряду. Бтз не даёт, оргументирует тем, что работа по 4 разряду должна превышать 75 процентов работы. Хотя когда я обучался, сказали если есть работа по 4 разряду, они обязаны меня обучить. Что мне надо сделать чтобы получить 4 разряд?
Читать ответы (1)
Надежда
10.04.2012, 22:42

Можно сформулировать заголовок следующим образом

Мой сын на каникулах работал на заводе по договору, ему 14 лет. Директор завода когда узнал, очень ругался, сказал, что начальник не имел право принимать его на работу, и поэтому накажет начальника рублём. Прав ли директор? Сын был оформлен грузчиком, работа не тяжелая.
Читать ответы (1)
Денис Викторович
27.09.2014, 08:37

Начальник приказал наказать дежурного ГИБДД за нарушение дресс-кода, замещение должности инспектора ДПС на месяц

Моя должность дежурный ГИБДД, недавно произошел казус, приказали в устной форме прийти здать пдд в свой выходной день, я пришел в шортах и это увидел начальник, был очень недоволен и приказал меня наказать, а так как юридически наказать незачто, приказал подготовить приказ об откомандирововании меня на дорогу на месяц с замещением должности инспектора дпс. Может ли начальник это сделать? Какая при этом процедура?
Читать ответы (2)
Инна
17.11.2014, 15:45

Что делать, если не предоставили приказ о выходе на работу в выходной день и сотрудника хотят уволить?

Что делать если я не вышел выходной день и меня хотят уволить. Мне не предоставили приказ о выходе на работу выходной день и я не выше и теперь меня хотят уволить.
Читать ответы (1)
Алексей
24.01.2016, 11:06

Правомерность отстранения от работы и понижения разряда в связи с нетрезвым состоянием работника

Я работаю токарем 8 разряда на заводе. 10 июня 2015 г. я вышел на работу в нетрезвом состоянии и не был допущен к работе. Приказом по цеху от 17 июля 2015 г., на основании докладной начальника цеха мне был снижен тарификационный разряд на 7. Хотел бы проконсультироваться правильно ли сделали, что отстранили меня от работы и понизили разряд. Спасибо.
Читать ответы (2)
Владислав
26.12.2018, 18:06

Как отказаться от перевода в другую бригаду на заводе?

Я работаю на заводе и начальник хочет перевести меня в другую бригаду, работа такая же и график такой же,Но я не хочу работать в той бригаде, что мне делать в этом случае?
Читать ответы (1)
Гость_1915656
14.05.2014, 18:53

Несанкционированный переход на другой график работы - правовые аспекты и возможные последствия

Работаю на заводе, в котельной слесарем. График работы 1/3,придя на очередные сутки, мой начальник котельной мне сказал, что с сегоднешнего дня я работаю по графику 5/2 и дал мне приказ напечатанную от своего лица без печати, без подписи вышестоящего начальства завода и без указания причины перехода на другой график. Но у нас на заводе проходные оснащены электронной фиксацией входа и выхода работников, система передаёт всё в бугалтерию. Исходя из этого у меня получается 15 часов прогула, так как бугалтерия и вышестоящее начальство завода об этом приказе не знают. Могу ли я вопреки приказу моего начальника остатся на смене? И может ли начальник самостоятельно выносить такие приказы?
Читать ответы (1)
Валентина
10.11.2004, 10:45

НЕ противоречит ли законодательству то, что у начальника разряд выше, чем у подчиненного?

Как быть с такой глупой ситуацией: начальник отдела кадров (8 тарифный разряд) совмещает свою должность с главным специалистом, своим подчиненным (15 тарифный разряд). НЕ противоречит ли законодательству то, что у начальника разряд выше, чем у подчиненного? Можно ли совмещать должности с такой разницей в разряде?
Читать ответы (1)