Нужна помощь в продлении срока исковой давности по трудовому спору о премиях и пособиях за уход за ребенком

• г. Подольск

Мне необходима помощь в составлении о продлении срока исковой давности по трудовому спору о премии и выплатах пособий декретного и по уходу за ребенком до 1.5 лет. Пока доверяла своему работодателю, что разберуться и все перерасчитают сроки прошли.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

А есть у Вас уважительные причины?

Спросить

Подольск - онлайн услуги юристов

Оксана
14.11.2013, 13:34

Истребование невыплаченного пособия по уходу за ребенком - сроки исковой давности

Работодатель на протяжении 1 года и 4 месяца по уходу за ребенком не плататит мне пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Скажите пожалуйста, какой срок исковой давности по иску о взыскании пособия по уходу за ребенком?
Читать ответы (3)
Константин
22.11.2013, 13:44

Влияет ли уход за ребенком на восстановление срока исковой давности - анализ оснований и реальность восприятия судом

Возможно ли восстановить срок исковой давности, если сроки были пропущены из-за уходу за ребенком? Уход за ребенком производил сам, но есть письменная консультация врача по уходу и лекарствам, которые надо давать, есть его роспись и штамп мед. учреждения. Насколько реально суд воспримет такие основания к восстановления срока исковой давности?
Читать ответы (2)
Татьяна
31.03.2017, 11:27

Проблемы с выплатой пособия по уходу за ребенком - что делать и с чего начать

Выплата пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Организацию продали пока я была в отпуске по БиР. Пособие по беременности и родам выплатили. В феврале подошёл срок выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет, документы отдала ещё заранее, бухгалтер сказал, что передал документы новому работадателю, контактные данные нового работодателя (он находится в другом регионе) мне не говорят. Что делать. С чего начинать. Обращалась в трудовую инспекцию, ответили, что работодатель числится по прошлому адресу, т.е где я работала и получила пособие по БиР, и всё весь ответ.
Читать ответы (2)
Alexey
22.11.2015, 19:04

Вопрос оформления опровержения ходатайства об истечении срока исковой давности в трудовом споре

В ближайшее время у меня состоится предварительное судебное заседание по трудовому спору, в котором я являюсь истцом. Ответчик собирается подать ходатайство (пока не известно в письменной или устной форме) об истечении срока исковой давности. Так как статья 392 ТК РФ не имеет четкого определения начала течения срока исковой давности, мне необходимо будет убедить судью в том, что срок исковой давности не истек. Могу ли я подготовить опровержение ходатайства ответчика (об истечении срока исковой давности) в письменной форме и передать его судье во время заседания, или же обязательно нужно будет опровергать ходатайство ответчика в устной форме?
Читать ответы (4)
Евгений
22.06.2009, 12:59

Вопрос - каким образом можно применить в моем случае общий срок исковой давности и главное, как в этом убедить судью?

По трудовому договору мне не была выплачена премия по итогам 2006 года, в КТС обратился после увольнения в 2008 году, мне было отказано в связи с истечением сроков. Замечу, что в приказе на премию я есть, также существует приказ о начислении этой премии (ответчик предоставил копии документов), то есть, на мой взгляд, имеет место незаконное удержание денежных средств. Написал исковое заявление, но по ТК сроки исковой давности и сроки обращения в суд пропущены и судья настроена руководствоваться нормами ТК. Вопрос - каким образом можно применить в моем случае общий срок исковой давности и главное, как в этом убедить судью?
Читать ответы (1)