Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Есть ли вероятность продолжения работы в школе после декретного отпуска?

01.09.2015, 15:49
• г. Москва

До декрета работала в школе учителем английского и организатором, с нагрузкой 20 часов в неделю. Сейчас ребенку 1,5 года, и меня вызывают на работу, но преподавать английский в саду с нагрузкой 5 часов в неделю. Есть ли вероятность, что в мой положенный выход на работу, когда ребенку исполнится 3 года, я так и буду преподавать в саду, или мне дадут нагрузку и должность в школе? (сад подчиняется школе, директор один и тот же). Спасибо!

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте.

По ст.57 ТК РФ

Спросить

Марина, Вам должны предоставить работу согласно трудовому договору.

Посмотрите, какая там нагрузка и оплата.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
22.04.2015, 14:45

Как остаться на частичной ставке после декрета, если ребенок будет ходить в сад?

До декрета я работала в школе учителем. При выходе в декрет у меня было 32 часа, при ставке 18 часов. Скоро выходить с декрета, когда ребенку исполнится 3 года, это будет в январе 2016 года. На каких основаниях я могу остаться только на ставке в 18 рабочих часов, т.к. маленький ребенок будет ходить в сад. Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана
08.06.2015, 18:56

Право преподавать английский язык без прохождения курсов по Фгос - действия администрации школы

Я проработала в школе 8 лет, в августе месяце заканчивается срок по уходу за ребёнком (3 года). По новым требованиям с этого года вводится новый Фгос в начальной школе. Имею ли я право преподавать английский язык в начальной школе без прохождения курсов по этому стандарту, т.к. до декрета я имела 21 час нагрузки, включая начальную школу, но в этом году директор даёт мне только 12 часов в старших классах + 6 часов неаудиторной и кружковой работы, не предупредив меня о том, что до выхода из декрета я обязана пройти курсы по Фгос. И почему-то сейчас, не пригласив меня в школу сообщает об учебной нагрузке на новый учебный год через рядового учителя, упомянув что о времени прохождения курсов учителя должны заботиться самостоятельно. Раньше о курсах сообщала школа. Законны ли действия со стороны администрации школы. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина
28.08.2019, 00:33

Правомерность предложения о смене должности после декретного отпуска - учитель vs. воспитатель

Хочу после декретного отпуска ребенку 2.3 выйти обратно на работу до декрета работала учителем с нагрузкой в 18 часов, а директор предлагает работать воспитателем т.к количество классов уменьшилось, и соответственно нагрузка стала меньше. На место пока я была в декрете никого не брали нагрузку поделили другие коллеги между собой. Скажите правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Светлана
11.11.2020, 09:58

Почему не засчитали работу учителем в вечерней школе при расчете педстажа на пенсию?

С 01. 09. 2000 года я работала учителем в вечерней (сменной) школе с нагрузкой 3 часа в неделю по совместительству. На основной работе в должности методиста управления образованием района. Ставка (это 36 часов) и по совместительству на 0,5 ставки (это 18 часов) нагрузка вв школе в должности педагога-психолога. Почему не не засчитали в педстаж на досрочную пенсию работу в вечерней (сменной) школе? Объясняя тем, что у меня всего было 3 часа учебной нагрузки!
Читать ответы (1)
Ильмутдин
10.07.2017, 20:24

Отказ в выходе на пенсию по выслуге лет для учителя, работавшего в сельской школе и временно назначенного социальным педагогом

Я работал в сельской школе с 15-го августа 1992-го года по 1-е апреля 2014 года учителем физики и математики с нагрузкой более 18-ти часов в неделю. С 1.04.2014 назначен, временно, социальным педагогом школы, до выхода основного работника с сохранением педагогической нагрузки 16 часов в неделю учителем физики. Имею ли я право на выход на пенсию по выслуге лет? В пенсионном фонде мне отказали.
Читать ответы (1)
Татьяна
06.02.2008, 14:38

Продлённый день или учительство? Как выбрать работу после декрета

Я планирую выйти на работу после декретного отпуска, когда ребёнку исполнится 2 года 9 месяцев. До выхода в декрет работала в школе учителем начальных классов. Администрация предлагает мне работу в группе продлённого дня, меня эта работа не устраивает. Могу ли я претедовать на должность учителя?
Читать ответы (3)
Юлия
28.06.2019, 13:06

Является ли это правомерным действием?

У меня такая ситуация. Я работаю учителем английского языка в одной школе уже 19 лет. На след. Год у меня стояла нагрузка 29 часов. Со след. Года планировалось ввести второй язык (немецкий), там получалась целая ставка. Но во вторник (25.06.) администрация школы все переиграла и решила часы немецкого перекинуть на нас, учителей английского. Я никогда не преподавала немецкий в школе после окончания института. Я отказываюсь вести и английский и немецкий одновременно в связи с высокой учебной нагрузкой (29 часов) .Администрация давит и все равно заставляет. Что мне делать? Правомерны их действия?
Читать ответы (1)
Лариса
26.02.2019, 21:58

Учитель английского языка - требования к ставке после годичного отпуска

Работаю в школе учителем английского языка 30 лет.. Брала годичный творческий отпуск. Отпуск закончился. За 2 недели до выхода на работу известила директора о своем выходе. Директор предоставляет 12 часов английского и догружает 6 часами физики. Я не могу вести уроки физики потому что никогда ее не преподавала, хотя диплом есть. У меня есть диплом учителя английского, я 30 лет вела уроки англ. Яз. и уходила я в творческий отпуск с должности учителя англ. Яз. Должны мне предоставить 18 часов ставку учителя английского или нет?
Читать ответы (1)
Ильмутдин
10.07.2017, 20:32

Право на выход на пенсию по выслуге лет для социального педагога школы - доступно или нет?

Я работал в сельской школе с 15-го августа 1992-го года по 1-е апреля 2014 года учителем физики и математики с нагрузкой более 18-ти часов в неделю. С 1.04.2014 назначен, временно, социальным педагогом школы, до выхода основного работника с сохранением педагогической нагрузки 16 часов в неделю учителем физики. Имею ли я право на выход на пенсию по выслуге лет? В пенсионном фонде мне отказали, т.к. социальный педагог общеобразовательной школы не обладает правом выхода на досрочную пенсию.
Читать ответы (1)
Гульназ
01.02.2016, 12:04

Может ли директор уволить женщину после рождения ребенка и выхода на работу?

Я до декрета работала в школе воспитателем (на постоянной). Сейчас хочу выйти на работу раньше чем ребенку исполнится 1,5 года. Директор говорит, что мне работы нет, т.к. мою должность сократили. Имеет ли право директор меня уволить после выхода на работу (даже после достижения ребенком полутора лет) или обязан предоставить любую другую должность в образовательном учреждении? Слышала, что сейчас увольняют и беременных, есть ли такой закон и распространяется ли он на женщин-сотрудниц с малолетними детьми?
Читать ответы (1)