Можно ли потребовать отпуск сначала, а потом уход за ребенком при условии декретного отпуска и больничного после родов в 2015 году?

Процедура оформления отпуска после декретного отпуска - проблемы и вопросы выплаты отпускных

13 апреля 2015 г. ушла в декрет. Больничный заканчивается 30 августа 2015 г.до декретного в трудовом отпуске не была.27 августа ходила на работу писать заявление на отпуск. Бухгалтера не было на месте сказали подойти в другой день.1 сентября опять иду писать заявление. Сказали уже опаздала с заявлением, напишешь после того как исполнитсяребенку 1,5 года. Могу ли потребовать выплатить мне отпускные.

Читать ответы (1)

Вопросы отпуска после больничного по беременности и родам

Поясните по вопросу отпуска после больничного по беременности и родам. В августе 2013 была в отпуске за 2013 год, в ноябре 2013 ушла на больничный по беременности и родам, в феврале 2014 пошла в отпуск за 2014 год. после была в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет до 31.07.2015 года. 1 августа написала заявление на выход из отпуска и притуплении к работе, но с 3 августа 2014 ушла на больничный с ребенком до 7 сентября 2015, фактически не выходя на работу. С 10 сентября 2015 ушла на больничный по беременности и родам до настоящего момента 6 февраля 2016 года. Могу ли я взять отпуск на работе?

Читать ответы (1)

Компенсации при увольнении после декретного отпуска - что положено и какие права имеются

Работала в 000 с августа 2014 ушла в декрет, потом в отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет. В сентябре 2016 г ушла в третий декрет, не выходя на работу, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трех лет. Ребёнку 24.11.2019 исполняется три года. Решила написать заявление на увольнение. Какие компенсации мне положены. Здесь работала 2004 г. потом ушла в декрет в 2007 г. вышла из отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет в мае 2010. в апреле 2012 г уволилась и вернулась через год в апреле 2013 г. Потом ушла в декрет в августе 2014.

Читать ответы (5)

Вопросы о неиспользованном отпуске и его расчете при работе в декретном отпуске

Я педработник нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. ребенку исполнилось 2 году хочу выйти на работу. У меня не использованный отпуск за 2016 год в декрет я пошла 23 марта 2016, больничный по родам до 10 августа 2016 года был. сколько мне положен отпуск? И могу ли я его взять, если работник, который был принят на время моего декрета сейчас находится в отпуске трудовом до 8 августа и увольняется по собственному желанию. Как отпускные должны рассчитываться, если я была в декрете 2 раза. 2014-2015 год и сейчас с марта 2016 ?

Читать ответы (1)

Расчет второго декретного отпуска - выбор годов и ограничения

Я ушла в декрет с первым ребенком в ноябре 2015 года, при расчете декретного отпуска брали два полных года-2013 и 2014 (получила 113 т.р.). Роды были 31 января 2016. Т.е. сейчас 31.07.2017 года моему ребенку исполнилось полтора годика, пособие по уходу уже неполучаю, но я продлила отпуск до 3-х лет. В данный момент мы ждем второго ребенка, и больничный лист я получила 13 сентября 2017 года. Вопрос: - Какие года лучше выбрать для расчета второго декретного отпуска? С учетом того, что в 2015 з/п была больше, чем в 2013, но 2015 был годом неполным, т.к.в ноябре ушла в первый декрет. * сегодня была в офисе, сказали, что сейчас нельзя самим выбирать года для расчета.

Читать ответы (2)

Смена работы и возможность учесть года отпуска при подсчете декретных

В августе 2008 я ушла на больничный по беременности и родам потом в отпуск по уходу за ребенком . Сначала до 1,5 лет потом до 3 - Х лет. по окончании отпуска ушла снова на больничный по беременности и родам со вторым ребенком. Потом в отпуск по уходу за ребенком, который закончился в 7 января 2015 года. С 8 января 2015 года была без рработы. Сейчас я работаю месяц на другой работе, но в Нвп ред 2016 года мне надо уходить на больничный по беременности и родам. Смогу ли я заменить года 2015-2014 при подсчете декретных на 2007 и 2008. Т. К. Я была в отпуске отпуске по уходу за ребенком до 6 января 2015 года или будут считать по минимуму?

Читать ответы (1)

Возможно ли получить расчет заработной платы на 2018-2019 годы с учетом повышения и индексации?

Работаю учителем в основной школе. В августе 2016 года ушла в декрет, отработала с сентября 2015 по июль, ушла в отпуск с отпуска в августе вышла в декрет, 2017 год получала пособие по уходу за ребёнком (получается 16-17 год отработала 6 м+2 м отпуск+4 месяца больничный) в июне 2018 года вышла на работу отработала 12 месяцев, ушла на больничный в середине мая (дородовой и послеродовой период, 4 месяца), в бухгалтерии попросили написать заявление за за 2017/201 год., а в 2018-2019 год заработная плата было выше и индексация больше, могу ли я просить сделать расчет на 18/19 год, когда зарплата была выше или нет? спасибо.

Читать ответы (3)

Вопрос возмещения неиспользуемых отпусков за период работы и декретного отпуска

Была принята на временную должность в мае 2012 года. А в сентябре 2013 ушла в декрет. Заметьте за 1 год и 4 месяца ни разу не брала ежегодный отпуск. Инициативы об отпуске не было с обеих сторон. Отпуск по уходу за ребёнком заканчивается в июне 2015 года. Получается целых 3 года не была в отпуске. Могу ли я написать заявление о возмещении за неиспользуемые отпуска за 2012-2013-2014 будучи временным сотрудником. Кстати по окончанию отпуска по уходу за ребёнком скорее всего меня уволят.

Читать ответы (1)

Как выбрать годы для расчета второго декретного отпуска и учитываются ли предыдущие декретные выплаты?

Я ушла в декрет с первым ребенком в ноябре 2015 года, при расчете декретного отпуска брали два полных года-2013 и 2014. Роды были 31 января 2016. Т.е. сейчас 31.07.2017 года моему ребенку исполнится полтора годика, пособие по уходу уже получать не буду, но я продлила отпуск до 3-х лет. В данный момент мы ждем второго ребенка, и больничный лист я получу в сентябре 2017 года. Вопрос: - Какие года лучше выбрать для расчета второго декретного отпуска? - Могу ли я выбрать-2014 и 2015 (хотя 2015 год был неполным, т.к в ноябре я ушла в первый декрет)? - И если все же можно выбрать 2015 год, будут ли учитываться те декретные, которые я получила за первого ребенка (115 т.р.)?

Читать ответы (1)

Возможно ли заменить года декретного отпуска на более выгодные с точки зрения зарплаты?

У меня вопрос могу ли заменить года декретного отпуска на другие, где зарплата больше. Мне в декрет уходить в феврале 2016 года, в 2013 году в мае ушла в декрет с первым ребенком на весь год. В 2014 году в сентябре вышла на неполный рабочий день, так как ребенку не было 1.5 лет. Могу ли я сейчас заменить года 2014 и 2015 на 2011-2012. И чтобы этот год не вошел 2015 мне стоит вернуться в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли потребовать отпуск сначала, а потом уход за ребенком при условии декретного отпуска и больничного после родов в 2015 году?

Тюмень - онлайн услуги юристов