Avleri
12.06.2013, 19:15
Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?
Читать ответы (1)
Можно ли отозвать работника из отпуска с последующим увольнением?
Если необходимо отозвать работника, когда он находится в очередном оплачиваемом отпуске, а дата увольнения еще не наступила, то в связи со служебной необходимостью можно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 56 из 47 431 Поиск Регистрация

