София
20.03.2020, 19:54
Неправомерные условия в трудовых договорах - запрет на применение и возможные изменения
Читать ответы (3)
Какими нормативными правовыми актами урегулирован вопрос о порядке возложения исполнения обязанностей на работника?
Уважаемая Алла !
В соответствии с законодательством Российской Федерации о труде (Трудовой кодекс Российской Федерации), к интересующим Вас документам следует относить:
1) трудовой договор, заключаемый между работником и работодателем;
2) должностную инструкцию работника, утверждаемую работодателем (как правило она является приложением к трудовому договору);
3) правила внутреннего трудового распорядка работодателя, ознакомление работника с которыми происходит под расписку при приеме на работу.
Если Вы имели в виду нечто иное, то прошу уточнить вопрос !
Спросить