Или я смогу в декабре догулять эти дни и сколько: 2 или 4 т.к. 12 и 13.09 мои законные выходные,но отпуск-то мой прервали?
Работаю в организации уже почти 20 лет(с 05.12.1995г) 19 лет проблем с отпуском не было,а в этом году (ушла 17.08.) отпуск сократили на 4 дня т.е. я должна выйти из отпуска не 14.09.(28 календарных дней) , а 10.09. и отпускные начислены за 24 дня.
Объясняют тем,что я пришла на работу в организацию в декабре, (но в декабре-то 1995г), а в отпуск ушла в августе-сентябре (2015г) и поэтому у меня не хватает рабочего стажа на полный отпуск.По ТЗ только первый год работы имеет значение для отпуска,а в дальнейшем можно брать отпуск в любое время по графику.Получается одним сотрудникам положенные 28 дней отпуска,а другим меньше? Или я смогу в декабре догулять эти дни и сколько: 2 или 4 т.к. 12 и 13.09 мои законные выходные,но отпуск-то мой прервали? Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
