Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
1. При устройстве на работу - когда делается запись в трудовой книжке? (Слышал, что после пяти проработанных дней)
2. В первый же день понял, что работа не устраивает. На следующий день пишу заявление об увольнении. Могут ли меня заставить отработать две недели? Отдадут ли сразу трудовую книжку? (Трудового договора не заключал).
в первый день. Зайдите к работодателю, договоритесь с ним об увольнении в день обращения. По трудовому договору тоже можно поругаться, но лучше скажите, что договор не будете заключать - поэтому лучше уволить Вас мирно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 105 из 47 429 Поиск Регистрация