Как сочетать получение пособия по уходу за ребенком и переход в декретный отпуск
Я работала на химическом предприятии, и так как оно химическое я ушла в отпуск когда у меня было 15 недель беременности и получила отпускные за 3 месяца и по исполнению 30 недель ушла в декрет. Сейчас моему ребенку 9 мес. и я жду 2 го малыша, получаю ежемесячно пособие по уходу за ребёнка, а когда моему ребёнку исполниться 1,5 года то у меня подойдет срок родов.
Как мне лучше поступить что бы не потерять ежемесячное пособие по уходу за ребёнка и уйти в декрет в 30 недель, ну и желательно в отпуск /при возможности можно сейчас выйти на работу и проработать до 15 недель чтобы уйти в отпуск.
не обязательно, все равно декретные будут расчитываться за 2 года, которые вы выберите
Спросить
Моему ребенку почти два годика, на работе писала заявление на отпуск до трех лет. Месяц назад вышла на работу досрочно. Теперь хочу уйти обратно в отпуск, пока ребенку не исполнится три года. А что если до достижения ребенком трех лет, я снова забеременею и не выходя из одного декрета ого отпуска, уйду в другой. На какое декрете пособие я могу расчитывать и какое будет ежемесячное пособие по уходу за вторым ребенком. Если первое декрете пособие я получила 110000 а ежемесячное 9000
Я работала на частника. В 7 месяцев беременности ушла в дикрет. На работе мне выдали справку о том что я работаю на данном предприятии. После родов мне выплатили дородовое и послеродовое пособие. Каждый месяц начали выплачивать ежемесячное пособие. По 1045 рублей пмр. в конце января я позвонила на работу чтоб мне выплатили деньки за декабрь. Мне сказали денег нет позвони пожже. Я позвонила в начле февраля и мне сказали что предприятие закрывается. Я как мать одиночка брала с работы ксерокс трудовой книжки. Мне его дали без изменений. Это было в конце января. Скажите пожалуйста мне должны платить ежемесячное пособие если предприятие закрылось? Ребенку сейчас 8 месяцев. Я мать одиночка. И за 2 месяца декабрь и январь, в те месяца предприятие еще работало.
Ушла в декрет в 2014 году. Получала пособие до ноября 2015. Так как повторно забеременела (родила в январе 16 года), получила выплаты для второго ребенка. То есть фактически сейчас не получаю пособий для первого ребенка. Для второго ежемесячные выплаты будут только в мае. То есть за первого я должна была получать до 19 марта, когда ему исполнится полтора года, но в связи с рождением второго малыша не получаю. Пособие по уходу за вторым ребенком ПОКА не оформила (срок подходит через две недели). Должны ли мне выплатить пособие с декабря по март?
У меня такая ситуация, я нахожусь в декрете, и так получилось что в декабре я уйду во второй декрет сразу, я хотела выйти на работу на 2,5 месяца до следующего декрета, но мне сказали если я выйду на работу получается я декретных получу меньше намного раз не отработала 2 года до следующего декрета, и ежемесячное пособие будет меньше с работы по уходу за ребенком. Мне сказали лучше уйти из декрета в декрет и мне работа зарлатит все как за первого ребенка) это правда? Мне нельзя выйти на 2,5 месяца на работу?
В 2012 в августе месяце вышла в декрет, в июле 2015 ребенку исполнится 3 года, планирую уйти в декрет в сентябре 2015 года, есть неиспользованный отпуск за 2012 год, как поступить чтобы не потерять декретные. Что лучше выйти на работу на этот период или взять больничный лист. Как будут расчитывать декретные и пособие по уходу за ребенком в таком случае.
Вопрос про отпускные и декрете, ситуация такая, вышла из декрета, когда ребенку было 1,5, сейчас ему 2,3; работать невозможно, зп маленькая, увольняться нежелательно, но есть возможность поработать на более высоко оплачиваемой работе, могу ли я уйти в декрет снова? И про отпуск, через 2 мес законный отпуск, получу ли я отпускные? Или доработать до отпуска, а потом уже уйти в декрет? Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить? Директор просто так не отпустит и будет еще против декрета. Спасибо огромное заранее)
В конце декабря 2011 г устроилась в фирму. В январе узнала, что беременна. В июле ушла сначала в отпуск, а потом в декрет! Получила декретные-100 тысяч рублей! До исполнения ребёнку 1.5 лет получала ежемесячное пособие в размере 8900 р. Сейчас ребёнку 1 г 10 мес. узнала что опять беременна-срок 6 недель, то есть в декрет буду уходить в 2015 году, какие я получу декретные на второго ребёнка если не выходить на работу? Там где я работала з/п уменьшилась сейчас раза в два...
Нахожусь в декрете. Моему первому ребенку 2 года 11 месяцев. Сейчас беременна вторым. Срок беременности 2,5 месяца. Мне обязательно выходить на работу до наступления 7 месяцев беременности, чтобы уйти в декрет или я могу без выхода на работу перейти из декрета в декрет? Работодатель говорит, что я обязана выйти на работу, так ли это?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, отпуск у меня на 3 года. Уже прошло 1,5 года. Работала официально, за первого ребенка все пособия получила.
Жду второго ребёнка, срок 7 недель. Скажите, пожалуйста, какие выплаты мне положены за второго ребенка, будут ли выплачивать отпуск по уходу за ребёнком ежемесячно? И когда мне нужно написать заявления работодателю? Спасибо.
