Елена
31.05.2012, 14:39
Вопрос об использовании оплачиваемого проезда во время неоплачиваемого отпуска в государственном учреждении.
Читать ответы (1)
К юрисконсульту предприятия обратилась работница Р со следующими вопросами:
Могу ли я, находясь в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет, выполнять работу надомницей по пошиву спецодежды по заказам подсобного цеха нашего предприятия?
Будет ли учитываться данная работа в стаж для предоставления очередного отпуска?
Как будет оплачиваться и какой продолжительности отпуск будет предоставлен?
Буду ли я в этом случае получать выплачиваемое мне пособие?
Наталья Александровна, опять задачи
Спросить