Каковы мои шансы в суде, смогу ли я выиграть дело, и стоит ли нанимить адвоката?
Имел ли право работодатель уволить беременную женщину, если справка о беременности была предоставлена позднее даты выдачи приказа. Каковы мои шансы в суде, смогу ли я выиграть дело, и стоит ли нанимить адвоката? Заранее спасибо.
100% вы выиграете, не важно когда вы справку принесли. Увольнять права не имел, напшите жалобу в прокуратуру и в инспекцию по труду, они сами выступят в суде на вашей стороне.
СпроситьЕкатерина, практически со 100% уверенностью говорю, что и сможете и выиграете!
Юрист конечно нужен, хотябы чтоб подготовить и подать иск.
Не зависимо от того, знал работодатель или не знал, уволить вас не имел права!
Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Спросить
