Вычтено из зарплаты долг по учебным договорам, работодатель требует дополнительную оплату - правомерно ли это и каков исход судебного дела?
Уволилась по собственному желанию, мне начислили з/п+компенсацию за неиспользованные дни отпуска и вычли из этой суммы долг по учебным договорам. Спустя некоторое время работодатель говорит, что долг по учебным договорам больше. Чем они вычли и требует оплатить задолженность, иначе грозит подачей в суд. Насколько правомерны их действия? Обязана ли я выплачивать им этот долг, который образовался по их вине, они ведь уже вычли с меня определенную сумму? И каков вероятнее всего исход судебного дела?
ероятнее всего исход судебного дела?
Не видя дела предсказать его исход? Вы над нами смеётесь?
Действия правомерны. Каждый имеет право обратиться в суд. И вы в том числе.
Грозят судом? Ничего страшного. Получите иск с приложениями. Напишите возражения.
Если все обосновано. То прямо в суде доплатите разницу наличными. Если нет то приведете свои доводы.
Обычная рутина.
Спросить