Если Да, то в суд или вначале в вышестоящюу организацию?

• г. Москва

Порекомендуйте, пожалуйста, что мне делать. Я работаю инструктором в спортивном клубе с апреля 2002 года. При заключении договора администрация настояла, чтобы в трудовом договоре было написано "по совместительству", видимо под старый КЗОТ, чтобы не оплачивать больничные. Я доработала до января 2003 года и ушла в декрет. Мне отказались его оплатить. Я подала в трудовую инспекцию г. Москвы, которая по истечении более месяца предлагает мне обатиться в суд, хотя я поступила, как положено по трудовому кодексу.

У меня декрет с 13 января, больничный я отдала 16. Скажите, пожалуйста, что мне делать дальше - подавать в гражданский суд или заявление в прокуратуру о возбуждении уголовного дела в отношении руководства спортивного клуба, который уже 2 месяца задерживает выплату больничного.

Может быть, то и другое вместе?

Надо ли обжаловать решение трудовой инспекции? Если Да, то в суд или вначале в вышестоящюу организацию?

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Юлия!

Согласно ст.361 ТК, решения государственных инспекторов труда могут быть обжалованы в соответствующему руководителю по подчиненности, главному государственному инспектору труда РФ и (или) в судебном порядке. Решения главного государственного инспектора труда РФ могут быть обжалованы в судебном порядке.

С уважением, Пономарева Ирина Александровна.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов