Илья
18.09.2015, 11:20
Задержка работника на работе после смены - правомерно ли и какие нормы Трудового кодекса РФ применимы?
Читать ответы (1)
Работаю на металлургическом предприятии на ж/д транспорте, имеет ли право работодатель задержать меня после отработанной смены 12 часов (день/ночь) на 2 часа после смены, так как нет сменщика и заставить работать эти 2 часа? Ведь работа связана с повышенной опасностью? Заранее благодарен!
У работодателя нет на это никаких полномочий.Обращайтесь с жалобой в ГТИ.
Спросить