Удержание надбавок без согласия - правомерно ли действие директора и как поступить в данной ситуации?

• г. Воронеж

Сложилась такая ситуация. С января по июнь нам выплачивали надбавки, в сентябре оказалось, что произошел перерасход. Наш директор удерживает эти надбавки за выполненные работы, поставив нас в известность, без нашего согласия. Суммы немалые. Имеет директор право? И что делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет. Это не законно. Обратитесь с коллективной жалобой в трудовую инспекцию.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Воронеж - онлайн услуги юристов