Изменение графика работы в авиации - вопрос законного обоснования

• г. Лобня

Я работаю в авиации (наземное обслуживание ВС). Работодатель принял решение изменить график работы с сутки-трое на день-ночь-2 выходных, обуславливая это тем, что в трудовые обязанности входит управление автотранспортом, осуществлять которое, в свою очередь, не допускается более 12 часов. Подскажите, пожалуйста, есть ли законное обоснование не изменять график работы. Заранее благодарю.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Нет законного обоснования, есть норма часов.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Кирилл Александрович, работодатель сам устанавливает режим работы предприятия, Вас он должен предупредить о таком изменении за 2 месяца письменно, если не согласны - подлежите увольнению.

Спросить

Есть законное основание изменить режим. Однако Работодатель обязан предупредить о предстоящем изменении не менее чем за два месяца. Статья 74 ТК РФ

Спросить

Лобня - онлайн услуги юристов