Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Право отдела кадров требовать отрабатывать 2 месяца до сокращения при увольнении по собственному желанию

21.09.2015, 21:24

• г. Москва

Сегодня пыталась уволиться в связи с сокращением по п. 2 ч. 1 ст. 81 раньше истечения срока предупреждения, написав своё согласие с сокращением, но отдел кадров требует переписать заявление и уволиться по собственному желанию, имеют ли право отдел кадров требовать отрабатывать эти 2 месяца до сокращения?

Читать ответы (4)

Ответы на вопрос (4):

Адвокат

Окунькова Т.М. 4.8

21.09.2015, 21:27,

г. Москва

По сокращению Вас могут уволить только по истечении двух месяцев со дня уведомления о сокращении, со всеми выплатами и компенсациями. В Вашем случае увольнение по собственному желанию будет нецелесообразным.

Спросить

Адвокат

Степанов А.Б. 4.8

21.09.2015, 22:49,

г. Москва

Елена, да, имеет. В этом случае досрочное увольнение возможно только по согласованию с работодателем.

Спросить

Автор вопроса

Лена

21.09.2015, 22:42,

г. Москва

Если я буду настаивать уволить меня раньше истечения двух месяцев со дня уведомления о сокращении,чем через 2 месяца после уведомления о сокращении,смогут ли отдел кадров заставить меня переписать заявление об увольнении,если я не хочу работать эти 2 месяца,а буду искать работу сидя дома

Спросить

Юрист

Соколов Д.Г. 4.6

22.09.2015, 03:38,

г. Москва

Лена, Вы неправильно вопрос формулируете...

"смогут ли отдел кадров заставить меня переписать заявление"...

Заставить можно скажем пытками или побоями... я надеюсь они не будут применять к Вам такие меры... а потому вряд ли смогут заставить...

Тут вопрос в том, что уволиться Вы можете на данный момент по сокращению ранее срока только по согласию с работодателем, а этого согласия НЕТ.

Следовательно, увольнять Вас НЕ БУДУТ ранее 2 месяцев, или увольняйтесь по собственному или работайте дальше до истечения срока предупреждения...

Зачем Вас заставлять писать что-то...

Ну или можете прогул получить если самостоятельно решите сидеть дома...

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Право отдела кадров требовать отрабатывать 2 месяца до сокращения при увольнении по собственному желанию

Москва - онлайн услуги юристов