В связи с кризисом на работе стали задерживать з.п.,и выдают частями, а бывшая жена требует и грозит подачей в суд на алименты.

Уважаемый Евгений, Алименты на одного ребенка составят 1/4 часть заработной платы. Ваша суруга может сказать что вы не платили алименты и подать иск о взыскании за последнии три года задолженности. Если алименты на ребенка Вы платили не через банк и подтверждения у Вас нет Вы пожете попытаться аргументировать в суде свое утверждение свидетельскими показаниями, а также тем, что до настоящего времени она не обрашалась в суд с иском именно потому что вплоть до последнего времени вы платили алименты на содержание ребенка.

При отсутствии соглашения об уплате алиментов алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются судом с их родителей ежемесячно в размере: на одного ребенка - одной четверти, на двух детей - одной трети, на трех и более детей - половины заработка и(или) иного дохода родителей. Размер этих долей может быть уменьшен или увеличен судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных заслуживающих внимания обстоятельств. (ст. 81 СК РФ) При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и(или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и(или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и(или) иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и(или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях и в твердой денежной сумме. (ст. 83 СК РФ).

Чтобы избежать неприятностей надо после её иска в суд заявить встречный иск, чтобы были учтены интересы ребёнка Вашего в новом браке. лучше всего для грамотного отставивания Ваших интересов в суде заручиться поддержкой специалиста.