Ответственность и оформление документов при занятии детей картингом - особенности и важность для педагогического работника
Ситуация такая: я являюсь педагогическим работником дополнительного образования детей, секция Картинг-разновидность автоспорта, очень опасный и экстремальный вид, связанный в основном с техникой. По нормативным документам образовательного учреждения я несу ответственность за детей на своих занятиях, на выездах и в пути следования. Но есть нюанс-особенность занятий - это практическое вождение карта, которое проходит не в стенах учреждения, а на картодроме другой организации. По правилам Российской Автомобильной Федерации (Комитет автоспорта) для занятия картингом родителям на своего ребенка нужно подготовить след. Документы: 1)мед. справка о состоянии здоровья и допуска к спорту 2)страховка от несчастного случая
3)нотариально заверенное согласие родителей на занятия картингом.
Имея большую практику в данном виде спорта подготовила образец для такого согласия родителям, звучит так: Я ФИО, как законный представитель ФИО даю согласие на занятие картингом в образовательном учреждении. Отетственность за жизнь и здоровье ребенка беру на себя. Родитель против брать на себя ответственность, но от занятий при этом не отказывается. Я объясняла, что ответственность лежит на мне на занятиях в учреждении и в пути следования, но на занятия по вождению я не могу брать на себя ответственность, так как ребенок садится за руль карта один и с этого момента сам отвечает за свои действия и поступки за рулем, а так же не исключена непредвиденная поломка техники в процессе езды, и травмоопасное воздействие другим участником движения.
Как быть в этой ситуации? Как оформлять документы? Кто отвечает в таких случаях за ребенка в автогонках и на тренировках?
Заранее спасибо за ответ!
Ответственность работодателя за вред, причиненный работником третьим лицам, установлена ст. 1068 ГК РФ. Здесь сказано, что организация или индивидуальный предприниматель обязаны возместить вред, причиненный сотрудником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.
Это общее правило, которое суд будет применять в любом случае в случае наступления вреда ребенку. А вы, как работник образовательного учреждения можете нести ответственность в порядке регресса.
Но ответственность будет наступать только при наличии вины организации (работника). Конкретные правила и инструкции, которые должны соблюдаться в той или иной деятельности (в том числе и в образовательном учреждении) должны быть разработаны организацией и с ними должны быть ознакомлены все заинтересованные лица, в том числе и родители детей. Поэтому в случае нарушения данных инструкций вина организации (работника) может быть исключена. Это решается в каждом конкретном случае.
Поэтому составлять какие-либо расписки бессмысленно, так как эти расписки не имеют юридической силы и данные правоотношения регулируются исключительно нормативными актами (инструкциями, правилами и т.п.).
Можете , конечно , писать для успокоения души, но в случае вашей вины они вам не помогут.
Желаю удачи.
Спросить