Галина Борисовна
31.01.2018, 16:38
Выбор варианта ухода с предприятия и досрочная пенсия - что делать?
Читать ответы (1)
Вышла на пенсию в 2014 году. Сейчас директор предлагает подписать соглашение сторон, которое я еще не видела или оформить сокращение. Какой вариант выбрать?
Добрый день.
Все зависит от того, что прописано в соглашении. При сокращении Вам обязан будет работодатель за два месяца до сокращения выдать уведомление, потом после увольнения выплатить компенсацию в размере 2-хмесячной зарплаты. Если в соглашении предусмотрены одинаковые условия, тогда разницы нет.
Спросить