Вопросы оплаты труда младших воспитателей в детском саду - как должна быть оплачена работа на дополнительную группу?
Я работаю в детском саду младшим воспитателем, и т.к нехватка этого персонала просят работать на 2 группы. Но дело в том что, за дополнительную группу или вообще не платят или начисляют копейки... Как по закону должны оплачивать, какой % от з.п за дополнительную еще одну группу? В договоре ничего нет об этом.
За расширение зоны обслуживания с согласия работника должны доплачивать в зависимости от условий выполнения дополнительной работы и , в большей степени , от ее объема . Размер доплаты не устанавливается на федеральном уровне, а определяется в соглашении сторон наряду с условиями , сроком и объемом. Это может быть и фиксированная сумма и процент от зп по должности за счет экономии фонда оплаты труда. Ст. 60.2 ТК РФ . Вы имеете право отказаться от выполнения дополнительной работы, письменно уведомив работодателя за три дня, если она вам вообще официально поручалась и оформлялась приказом.
Спросить