Претензии по невыплате премии при добровольном увольнении - законность действий бухгалтерии обсуждается

Уволился по собственному желанию, заплатили только оклад без премии, сказали кто увольняется премию недают. По трудовому договору написано зарплата оклад 6350 рублей плюс премия. Законно ли это, куда обращаться.

На предприятии увольняюся работники. В трудовых договорах с работниками предусмотрена премия. Показатели, по которым выплачивается премия указаны в положении о премировании. Руководство предприятия предлагает в той ситуации, когда работник увольняется не выплачивать премию за тот месяц в котором работник увольняется. Допусти м увольняется работник 15 сентября, то он получит только оклад. Правомерны ли действия руководства. Достаточно ли будет прописать критерий лишения премии только в положении. Спасибо.

Уволился по собственному желанию. В положении организации прописано, что премия выплачивается раз в полгода. Отработал я полгода, а премии не видел. Позвонил в отдел кадров и мне сказали, что могу премию не ждать, хотя те кто получает премию ежемесячно, её получают.

Добрый день, муж уволился по собственному желанию, написал заявление, его заставляли отрабатывать 2 недели, он не захотел, тк по официальной зарплате ему бы выплатили очень мало, работодатель сказал, что уволит по статье, законно ли это?

Работаю официально, премия выплачиватся на два месяца назад, например премию за март выплачивают в начале июня. По месту работы существует правило, если увольняется сотрудник по собственному желанию, то премия заработная не выплачивается, законно ли это? В договоре написано, что премия это добровольное поощрение сотрудника, и работодатель не обязан её выплачивать. Спасибо.

Вопрос:

Работник уволен по собственному желанию, трудовая книжка и полный расчет выданы в срок. Установленный законом. Через два месяца у организации издается приказ о выплате приостановленной ранее премии. Работник узнает об этом и подает у суд. По решению суда организация выплачивает ему премию. Теперь работник подал иск в суд с требованием изменить дату увольнения на дату получения премии (по суду). Уволен был декабрем 2013, перечислена премия в августе 2014. Ваше мнение?

Работник отработал полностью квартал, обещали квартальную премию, но после того, как он уволился по собственному желанию в выплате премии отказали. Правомерно ли это?

Скажите пожалуйста мой муж уволился по собственному желанию 01.09.14 но расчет при увольнении не получил, хотя трудовую вернули. В течении какого времени организация должна выдать расчёт? и как посупить если не выплачивают расчет?

Уволилась по собственному желанию, расчет получила в виде аванса, а остальное сказали в бухгалтерии выплатят в зарплату, законно ли это?

Муж уволился с работы по собственному желанию. 30 марта был последний день 14-дневной отработки. 31 марта ему отдали трудовую, но расчет не выплатили по причине ухода бухгалтерии на карантин по копоновирусу. Законно ли это?