Надежда
16.01.2017, 18:05
При переводе на другую должность, при сокращении предыдущей, может ли работодатель снизить окладную часть?
Читать ответы (2)
При переводе на другую должность мне снизили окладную часть с 35.000 на 29.000. имею ли я право на перерасчет за то время, которое работала со сниженной окладной частью?
Здравствуйте! нет, конечно, если сами согласились на такие переводы
СпроситьЮристы ОнЛайн: 59 из 47 430 Поиск Регистрация