Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Даты отправки уведомления об увольнении и акта отказа подписи сотрудником.

06.10.2015, 07:50
• г. Красноярск

При отправке уведомления об увольнении сотруднику за 3 рабочих дня, считается ли день отправки по электронной почте после окончания рабочего дня? Также если сотрудник отказывается подписать уведомление, то какой датой составляется акт об отказе подписи? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

уведомление должен работник подписать соответственно вы должны отправить ему заказное письмо с уведомлением срок начнет теч с момента получения работником письма, если отказывается подписать то тем же днем и составляйте но при этом он должен написать объяснительную своего отказа если отказывается писать то опять же акт

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги