Удержания с зарплаты - правила и возможности работодателя. Влияние личных обстоятельств на удержания

• г. Санкт-Петербург

На работе прошла инвентаризация и была выведена недостача. Никаких документов мы не подписывали, но нам начислили удержания, причем всем разные суммы (видимо зависит от стажа работы). Подскажите, как работодатель должен удерживать средства с моей зарплаты? Могу ли я разбить выплату на несколько месяцев, если сумма удержаний не превышает 20% моей зарплаты. И есть ли какие нибудь поблажки если у меня несовершенный ребенок, я разведена и не получаю алименты.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

С Вас вообще ничего не могут удерживать, т.к. не установлена Ваша вина. Суммы удержаний зависят от наличия и степени вины работника, а вовсе не от стажа, это абсурд. Пишите срочно жалобу в государственную инспекцию труда, пусть проводят проверку.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов