Александра
18.12.2018, 09:51
Могут ли уволить сотрудника, находящегося в декрете, если работодатель требует выйти на работу на время отпуска по уходу?
Читать ответы (1)
Работала на заводе в 3 смены. Затем ушла в декрет. Хочу выйти на работу на 0,5 ставки, но мне ответили что они не могут меня взять на этих условиях. Что делать?
Обязаны предоставить режим неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена) в силу части первой статьи 93 ТК РФ . Оплата труда пропорционально отработанному времени. Пишите заявление в двух экз. . Требуйте письменный отказ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация