Выплаты при увольнении по статье 82 ФЗ № 342 и возможность восстановления через суд

• г. Краснодар

Проведена служебная проверка, собираются уволить из овд на основании п. 6, ч.3 ст. 82, фз № 342 от 30.11.11 г., какие выплаты мне положен? И можно ли в дальнейшем восстановится через суд?

Ответы на вопрос (1):

В любом случае, согласно ст. 392 Трудового кодекса РФ, Вы можете оспорить свое увольнение в судебном порядке в срок не превышающий 1 месяц со дня вручения копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Спросить
Пожаловаться

Проведена служебная проверка, собираются уволить из ОВД на основании п. 15, ч.2 ст. 82, ФЗ № 342 от 30.11.11 г., имею ли я право на: 1) отпуск основной за 2015 год или только денежная компенсация,

2) являясь участником боевых действий на неоплачиваемый отпуск 30 суток,

3) на оплачиваемый отпуск 30 суток, за выслугу 20 и более лет,

4) сохраниться ли право на пенсию, 20 календарей есть, через месяц будет 25 лет в льготном исчислении

5) будут какие либо выплаты при увольнении

Спасибо.

Проведена служебная проверка вердикт уволить как отменить проверку порядок отмены кууда обратится.

Работаю в полиции. По мне проведена служебная проверка. Решение по проверке уволить. Я не согласен, пока нахожусь на больничном. Скажите пожалуйста есть ли срок давности служебной проверки? Проверка была окончена в мае 2015 а сейчас уже сентябрь я еще на больничном.

Я являюсь сотрудником ОВД. В отношении меня проведена служебная проверка. С назначением служебной проверки я ознакомлен не был. По данному поводу я написал заявление в суд. Что делать дальше.

Я действующий сотрудник ОВД. В отношении меня прокуратурой вынесено представление о конфликте интересов (нарушение 273 ФЗ). На основании представления отделом собственной безопасности проведена служебная проверка, считают факт подтвердившимся, пытаются уволить. Являюсь ветераном боевых действий. На основании фз 5 от 1995 г. "О ветеранах" хотел уйти в отпуск. В отпуске отказывают, ссылаясь на ч 11 ст 56 фз 342 "о службе в овд...". Пенсия в марте 2019. Сейчас на больничном. Помогите.

Я сотрудник ОВД, служебная проверка в отношении меня проведена недобросовестно. Меня ознакомили только с приказом о привлечении к дисциплинарной ответственности. Как мне получить копию приказа и копию заключения служебной проверки для обжалования в суде?

В 2005 году получил травму бедра при дтп, (2 месяца лежел в больнице) служебная проверка проведена, но начальник отказался ее подписывать, сославшись на то,что он еще не исполнял обязанности в тот момент. Служебная проверка подписана только лицом ее проводившим. Вопрос-имеются ли у меня законные основания обратиться к руководству ОВД или в суд, для страховой выплаты, и если да какой порядок. Никаких выплат по травме я не получал.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здраствуйте! Я сотрудник полиции, стаж работы 20 лет. Проведена по мне служебная проверка и хотят уволить по статье за пянку. Какие шаги можно предпринять или уйти на пенсию?

У меня вот такой вопрос-в марте на меня подали заявление о нарушении тишины. Администрация написала на меня протокол и отправила в суд, и в суде дело было прекращено и передано в ГУВД для привлечения меня к дисциплинарной ответственности. На момент подачи заявления на меня служебная проверка не была проведена. После того как постановление получило ГУВД начальником ГУВД она была назначена (уже в конце июля) и по ее результатам меня уволили по пункту 9 части 3 статьи 82 ФЗ №342. Могу ли я сейчас восстановиться через суд? (На момент увольнения взысканий ни каких не было). Если я могу восстановиться через суд то каков порядок подачи искового заявления и на какие НПА я могу сослаться чтоб меня восстановили? На момент правонарушения я был в очередном отпуске. В материалах служебной проверки едет за основу это нарушение. Могу ли я сослаться на то что служебная проверка не была проведена вовремя?

Сотрудник ОВД МВД совершил проступок (УТНС), назначена служебная проверка чтобы уволить по отрицательным мотивам (п.9 ч.3 ст 82 ФЗ-342). Сотрудник уходит на больничный и подает рапорт об увольнении по собственному желанию. Как правильно уволить?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение