Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Или лучше выплатить денежную компенсацию за два периода, а на третий отправить в отпуск на 28 календарных дней..?

13.08.2009, 18:03
• г. Черкесск

Как правильно отправить директора в отпуск и на сколько календарных дней, если его ни разу еще не отправляли со дня его оформления с 18.12.2006 г и как ему посчитать отпускные? А по ТК запрещается непредставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течении двух лет... И имеет ли он права за время своего отпуска расписываться в документах...? Или лучше выплатить денежную компенсацию за два периода, а на третий отправить в отпуск на 28 календарных дней..?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Джулия, в прошлом вопросе Вы ошибочно указали дату 18.12.2008 г.

Поэтому теперь ответ другой.

Денежная компенсация выплачивается работнику за все неотгуленные отпуска только при увольнении.

На время отпуска расписываться будет тот, кто отдан приказом исполнять обязанности директора.

В.Н.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Черкесск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги