Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Муж гражданин Бразилии остался без выплаты зарплаты после работы в школе иностранных языков в России - Что делать?

16.10.2015, 15:54
• г. Санкт-Петербург

Мой муж - гражданин Бразилии, работал неофициально в России в школе иностранных языков преподавателем в течение 3 месяцев, заработную плату не выплатили. Трудового договора нет, но есть листы посещения лекций, подписанные сотрудниками, либо студентами, а также гарантийное письмо, в котором прописана сумма долга работодателя перед мужем и срок выплаты (конец августа 2015), но подписано оно не директором, а координатором. Сейчас директор говорит, что он работал как волонтер, никаких трудовых отношений не было и письмо она не подписывала. Можно ли что-нибудь сделать в этом случае?

Читать ответы (9)
Ответы на вопрос (9):

Здравствуйте! Нужно в судебном порядке признавать трудовой договор фактически заключённым и взыскивать невыплаченную заработную плату. Доказательств этого у него достаточно, проблем быть не должно. Подать иск нужно в течение трёх месяцев со дня невыплаты.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Только обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработка, процентов и компенсации морального вреда. И срок - 3 месяца со дня фактического прекращения трудовых отношений.

Спросить

Здравствуйте, если нужна юридическая помощь в составлении иска о признании факта трудовых отношений и выплате заработной платы- обращайтесь мы с удовольствием вам поможем.

Спросить

Есть 2 нюанса... Муж работал там без разрешения на работу, находился в России по туристической визе, а не рабочей. Влияет ли это? И второе - на данный момент мы находимся не в России, можно ли как-то сделать доверенность на человека, который будет заниматься этим вопросом в России?

Спросить

Здравствуйте! Нет, для данного процесса факт отсутствия разрешения на работу влиять не будет. Здесь фактически была выполнена работа, которая должна быть оплачена, то, что иностранца приняли на работу - проблемы работодателя.

Можно оформить доверенность в посольстве или консульстве и переслать сюда почтой. Также можно сделать доверенность у нотариуса, но тогда её нужно будет переводить и заверять перевод, это сложнее и дороже, лучше узнать как это делается на месте.

В принципе, можно иск и по почте в суд отправить, чтобы время не терять и уложиться в срок. Датой подачи иска будет считаться дата отправления, а первое заседание суд назначит примерно через месяц, за это время можно решить все проблемы с доверенностью.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спасибо большое! Мы сейчас проживаем во Вьетнаме, доверенномтб надо оформить в консульстве РФ, как я поняла... А муж - бразилец, по-русски очень плохо говорит... Что нужно для оформления доверенности в таком случае?

Спросить

Нужен паспорт Вашего мужа и паспортные данные представителя в России. Он должен сказать, что ему нужна судебная доверенность, там поймут.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Огромное спасибо за ответы! Вы очень помогли! Только в какой суд нужно подавать иск?

Спросить

В суд либо по юридическому адресу ответчика (школы иностранных языков), либо по месту фактической работы - на Ваш выбор. Если сумма иска меньше 50 000 - то в мировой суд, если больше - в районный. Обращайтесь, если будет нужны услуги по составлению иска, подаче и представительству.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги