Каковы правовые аспекты сокращения штатов и предложение новой должности на работе?
На работе предстоит сокращение штатов. Мою должность сокращают, но мне предлагают место экономиста так как у меня есть высшее экономическое образование, но я им не работала (на данный момент простой инспектор). На этом месте сидит человек, его хотят вместо меня сократить, а меня на его место. Если я не дам свое согласие по какой статье меня уволят? По сокращению или по собственному желанию? Сказали что если я не соглашусь, то под сокращение не подпадаю, так как мне предложили работу и я отказываюсь от предложенной работы и что должна написать заявление по собственному желанию. Правомерно ли это?
Это не так---если не согласитесь обязаны уволить по сокращению численности и штата--это ваше право.--изучите ст.178, 179, 180ткрф.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 429 Поиск Регистрация