Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Скажите, сколько дней в течение года работник может отсутствовать на работе по болезни без предъявления больничного листа.

01.04.2003, 12:40
• г. Москва

Скажите, пожалуйста, сколько дней в течение года работник может отсутствовать на работе по болезни без предъявления больничного листа.

С уважением,

Нина Анатольевна.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Нина Анатольевна!

На основании ст.20 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. № 5487-1 (с изменениями от 2 марта 1998 г., 20 декабря 1999 г., 2 декабря 2000 г., 10 января 2003 г.) работающие граждане в случае болезни имеют право на ТРИ ДНЯ неоплачиваемого отпуска в течение года, который предоставляется по личному заявлению гражданина без предъявления медицинского документа, удостоверяющего факт заболевания.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия
17.03.2008, 18:08

Действует ли еще положение о том, что работник имеет право отсутствовать на работе не более 3 х дней без предъявления

Действует ли еще положение о том, что работник имеет право отсутствовать на работе не более 3 х дней без предъявления больничного листа?
Читать ответы (1)
Елена викторовнв
14.07.2014, 10:25

Количество дней, когда женщина военнослужащего спецподразделения может отсутствовать из-за болезни своей или своих детей

Сколько дней в течение года может отсутствовать военнслужащий женского пола спецподразделения по причине своей болезни или болезни детей.
Читать ответы (1)
Яна
18.05.2009, 16:58

Сколько дней сотрудник может отсутствовать на работе по болезни без больничного листа, но с устным предупреждением работодателя?

В течение скольких дней сотрудник может пропустить работу по болезни, с устным предупреждением работодателя, но без предоставления больничного листа?
Читать ответы (2)
Ирина
12.05.2017, 14:22

Требование работодателя о сообщении информации о болезни в больничном листе - законно или нет?

При предъявлении больничного листа работодатель требует сообщить информацию о болезни работника, по которой этот лист открыли. В противном случае грозится не принять этот лист. Имеет ли право он так делать? Что делать работнику в таком случае?
Читать ответы (1)
Борис Александрович
22.12.2014, 11:48

Требования ст. 20 Основ законодательства об охране здоровья граждан - актуальность и изменения

Ранее на основании ст. 20 Основ законодательства об охране здоровья граждан был предусмотрен вариант, когда без оформления больничного листа работник мог в течение одного года отсутствовать на работе в связи с заболеванием. Сохранилось ли это положение в настоящее время? Благодарю.
Читать ответы (1)
Наталья
16.07.2015, 17:23

Ограничения времени отсутствия на работе по причине болезни при двустороннем переломе рук

Сколько времени может работник отсутствовать на рабочем месте по причине болезни (по листу нетрудоспособности в связи с переломом обеих рук)?
Читать ответы (1)
Наталия
07.12.2005, 08:28

Здравствуйте, правда ли, что 3 дня работник может взять по болезни без больничного листа?

Был задан вопрос и получен ответ, но на какой документ ссылка? Владимир Петрович Манин не указал, будьте добры, подскажите! Вопрос №300196 от 06 декабря 2005 г. 11:16 Здравствуйте, правда ли, что 3 дня работник может взять по болезни без больничного листа? На 4-й выйти на работу и больничный лист за эти 3 дня требоваться не должен? Существующие ответы: Работающие граждане в случае болезни имеют право на три дня неоплачиваемого отпуска в течение года, который предоставляется по личному заявлению гражданина без предъявления медицинского документа, удостоверяющего факт заболевания. ОСНОВЫ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОБ ОХРАНЕ ЗДОРОВЬЯ ГРАЖДАН С уважением Манин Владимир Петрович.
Читать ответы (1)
Иван
30.09.2015, 13:38

Согласно ТК, работнику разрешено отсутствовать на работе до 3 дней без больничного листа, с согласия работодателя

Правда ли, что по ТК, работник может отсутствовать на рабочем месте до 3 дней в месяц, без больничного листа, по согласованию с работодателем. (на каждую диарею или лечение зуба или личные обстоятельства больничный не возьмёшь)
Читать ответы (1)