Перевод на должность начальника без изменения оклада - правомерно ли это действие работодателя?

• г. Анадырь

Меня переводят с должности заместителя начальника Службы, на должность начальника, при этом оклад остаётся прежним. В штатном расписании (точно известно) оклад начальника существенно выше. Правомерно-ли данное действие работодателя?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

НЕТ, это не законно - изменение существенных условий труда - влечет УВЕЛИЧЕНИЕ оклада.

Жалоба в прокуратуру.

УДАЧИ ВАМ

Спросить

Оклад должен соответствовать окладу, указанному в штатном расписании.

Вы имеете право не соглашаться на такой перевод. Без Вашего согласия перевести Вас не имеют права.

Спросить