Мне нужно выходить на работу, т.к. на пособие в 6350 по уходу за ребенком трудно прожить.
У меня ребенок-инвалид (сахарный диабет 1 типа). Мы оформились с детсад с разрешения врачебной комиссии до 12 часов, но заведующая проконсультировавшись без моего присутствия с ПМПК, поликлиникой, гл. педиатром расторгла с нами договор и как одолжение предложила группу кратковременного пребывания(в обязательном присутствии одного из родителя). Мед работника в садике нет. Мне нужно выходить на работу, т.к. на пособие в 6350 по уходу за ребенком трудно прожить. Папа работает неофициально. Правомерна ли заведующая? И что в нашей ситуации можно сделать? Мне нужно, чтобы ребенок ходил в садик, была в коллективе. В Челябинске такие дети ходят в садик на почти полный день.
Юристы ОнЛайн: 110 из 47 431 Поиск Регистрация