П. хочу устроить на работу беременную на 20 неделе женщину, возместит ли мне ФСС оплату её больничного листа.

• г. Ярославль

П. хочу устроить на работу беременную на 20 неделе женщину, возместит ли мне ФСС оплату её больничного листа.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

только если вы ее зарегистрируете в фонде и срок ее работы будет не менее 6 месяцев.

Спросить

Ярославль - онлайн услуги юристов

Вера Николаевна
09.12.2014, 15:51

Пояснительная записка для возмещения больничного листа беременной женщины при закрытии организации и сохранении

Приняли на работу беременную женщину, как правильно написать пояснительную записку в ФСС, для возмещения больничного листа. Организация в которой работала беременная женщина, закрывается. Руководители обеих организаций являются взаимозависимыми лицами. Оклад остался на прежнем уровне.
Читать ответы (1)
Светлана
20.06.2016, 06:13

Условия, при которых ФСС может отказать в оплате больничного листа по Беременности и Родам при устройстве на работу в положении

На каком основании ФСС может отказать в оплате больничного листа по Беременности и Родам, если женщина устроилась на работу уже в положении?
Читать ответы (1)
Андрей
03.02.2021, 13:53

ФСС возможно нарушает сроки оплаты больничного листа - будут ли применяться нормы 236 ТК РФ при таком случае?

С этого года оплату больничного осуществляет ФСС. На данный момент ФСС нарушает сроки оплаты больничного листа. Распространяются ли нормы 236 ТК РФ на ФСС? ФСС не является моим работодателем.
Читать ответы (3)
Оксана
06.06.2007, 09:10

Как должна быть произведена оплата ее работы, т.к. получается и зар.

Разъясните, пожалуйста, женщина не предъявила в отдел кадров больничный лист по началу отпуска по беременности и родам и продолжала работать. (По трудовому кодексу - по заявлению женщины) Спустя месяц со дня начала больничного листа - принесла. Как должна быть произведена оплата ее работы, т.к. получается и зар. плата и оплата больничного листа?
Читать ответы (1)
Светлана
20.06.2016, 06:16

Отказ в оплате больничного листа по Беременности и Родам при устройстве на работу в положении с менее чем 6-месячным стажем

На каком основании ФСС может отказать в оплате больничного листа по Беременности и Родам, если женщина устроилась на работу уже в положении? И стаж получается менее 6 месяцев!
Читать ответы (1)
Виктория
21.03.2009, 22:11

Имею ли я права уволить беременную женщину которая без причины и предоставления больничного листа не появляется на работе?

Имею ли я права уволить беременную женщину которая без причины и предоставления больничного листа не появляется на работе? И по какой статье?
Читать ответы (2)
Светлана
20.06.2016, 06:19

Основание отказа ФСС в оплате больничного по беременности и родам при устройстве на работу в положении с общим

На каком основании ФСС может отказать в оплате больничного листа по Беременности и Родам, если женщина устроилась на работу уже в положении? Если общий стаж будет менее 6 месяцев.
Читать ответы (1)
Cветлана!
01.07.2015, 17:48

Влияет ли на оплату больничного листа нахождение в отпуске по собственному желанию?

Откажут ли мне в оплате больничного листа по месту основной работы в фонде ФСС, если я до и после больничного листа нахожусь в отпуске за свой счет?
Читать ответы (1)
Натали
17.09.2012, 14:20

На какие выплаты в данном случае может расчитывать беременная женщина?

В каких случаях и на каком основании ФСС может отказать в возмещении пособия по беременности и родам? Ситуация следующая: Предприятие (ООО) зарегистрировано в сентябре 2012 года принимает на работу беременную женщину, которая должна уйти в декрет в ноябре, женщина имеет опыт работы по специальности и соответсвует занимаемой должности, но до этого не работала в течении года. Какова вероятность, что ФСС не возместит работодателю декретные? На какие выплаты в данном случае может расчитывать беременная женщина?
Читать ответы (1)