Сотруднику вычли долг из расчетного листа за ошибки предыдущего бухгалтера. Является ли это правомерным действием работодателя?
Получив расчетный лист увидел в нем долг работника на начало месяца с круглой суммой, который с меня и вычли. Как оказалось долг образовался с июня по декабрь 2014 года ошибками прошлого бухгалтера, которые выявились только сейчас. Данные ошибки не поддаются никаким математическим правилам, т.е. сами бухгалтера отрицают факт счетной ошибки. Правомерны ли действия работодателя по высчитыванию с меня этой суммы?
После дальнейшего общения с бухгалтером, она, видя мою освещенность в этом вопросе написала: Остаток по начислениям Вам будет доначислен, но после возвращения из отпуска необходимо будет приехать в офис КВП для решения данной ситуации.
Я так понимаю они признают, что законно удержать с меня эту сумму не могут, поэтому за октябрь доначислят эту сумму. Но каким образом собираются решать проблему по моему приезду из отпуска - мне не понятно (законных оснований у них нет).
Нет, не правомерны. Можете обжаловать в суд.
СпроситьОбжалуйте в суд.
Спросить