Держался как мог, в результате заработал нервный срыв, да так, что на месяц угодил в стационар.
Приняв решение об избавлении от сотрудника в условиях кризиса, работодатель в течение нескольких недель третировал меня, требуя написать заявление "по собственному желанию". Держался как мог, в результате заработал нервный срыв, да так, что на месяц угодил в стационар. Есть все соответствующие медицинские документы, где отражены и симптомы и обстоятельства их возникновения. Хочу, по крайней мере получить оплату по больничному листу в размере 100% от месячного оклада, т. к., ситуация сродни производственной травме. Возможно, есть шанс получить компенсацию морального вреда. На какие законы можно сослаться. Недавно вновь вышел на работу - ситуация возобновляется, на меня давят с тем, чтобы я ушел без всяких пособий по сокращению.
Заранее спасибо.
Елена, ссылаться надо не на законы, а на доказательства. У Вас есть доказательства, что Вас третировали? Можете их представить суду? Если нет, о чём тогда речь...
СпроситьЮристы ОнЛайн: 43 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов

Как защитить себя от увольнения по собственному желанию и получить компенсацию при сокращении работы.
Она написала заявление на увольнение с работы по сокращению без отработки по соглашению сторон.
Как защитить свои права при сокращении без выплат и урезании зарплаты втрое в фирме?

Оплата больничного и компенсация при производственной травме - обязанности работодателя и действия работника
Что происходит при сокращении, какая компенсация выплачивается, в каком размере, в течение какого времени?
