Как правильно учитывать районный коэффициент при расчете зарплаты? К кому обратиться в случае ошибки?
Такая ситуация, организация считая зарплату насчитывает районный коэффициент только на оклад, а на надбавки не насчитывает, правильно ли это? А иногда насчитывают на все надбавки. Что делать, куда и к кому можно обратится?
Здравствуйте. Обращайтесь с жалобой в прокуратуру (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ") и трудовую инспекцию (ст. 353 ТК РФ)
В жалобе должны быть указаны:
- наименование государственной инспекции труда или прокуратуры;
- фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- почтовый (электронный) адрес, по которому должен быть направлен ответ;
- суть жалобы (указывается событие или предполагаемые нарушения трудовых прав), наименование работодателя, место его нахождения;
- личная подпись заявителя;
- дата
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация