Мне было обещано, что когда дивизион будет развернут, я получу место делопроизводителя в этом дивизионе.
Хочу проконсультироваться с Вами по вопросу своего увольнения. Заранее буду Вам благодарна за данный ответ.
Я работала более 13 лет в войсковой части на должности машинистки. Числилась в кадрированном дивизионе. С нового года часть переходила на новые штаты. Пока ждали прибытия новых штатов офицеры нашего дивизиона были выведены за штат, а я, как гражданский персонал, была переведена на должность военнослужащего в отделение кадров и строевого. Мне было обещано, что когда дивизион будет развернут, я получу место делопроизводителя в этом дивизионе.
В конце июля дивизион начали формировать, офицеров поставили на должности, а на мое место в итоге поставили другого человека.
Под предлогом того, что в части больше нет мест гражданского персонала меня уволили с формулировкой: "в связи с прибытием основного работника". Я даже не писала заявления на увольнение, так как сказали, что этого не надо.
Я проработала столько лет, а уволили меня, как временно работающую. Кроме того в сентябре была добавлена должность ГП, но на нее устроили жену военнослужащего (приняли вновь).
Мне 53 года, до пенсии осталось 2 года и я оказалась на улице. Городок у нас маленький, навряд ли я еще где-либо устроюсь.
Я просила, чтобы уволили меня по сокращению штатов, но и в этом мне было отказано.
Увольнение явно незаконно, без заявления работника его можно уволить только по сокращению штатов, если Вы работали в качестве гражданского персонала. Обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе.
Спросить