Могу ли я в данный момент взять очередной оплачиваемый отпуск в размере 13 дней (эти дни я не использовала в свое время)?

• г. Стрежевой

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Могу ли я в данный момент взять очередной оплачиваемый отпуск в размере 13 дней (эти дни я не использовала в свое время)? И теряю ли я при этом пособие по уходу за ребенком? Если я не использовала свой льготный отпуск по вине работодателя (так как якобы у них не было денег), могу ли я его использовать сейчас? И как при этом мне будет оплачиваться пособие на ребенка?

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Ольга!

Согласно ст.260 Трудового кодекса, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется женщине по ее желанию либо перед отпуском по беременности и родам, либо непосредственно после него либо по окончанию отпуска по уходу за ребенком. Поэтому неиспользованные дни отпуска Вы можете использовать сразу после окончания отпуска по уходу за ребенком.

С уважением,

Спросить

Стрежевой - онлайн услуги юристов

Светлана Андреевна
29.10.2014, 13:24

Можно ли продлить оплачиваемый отпуск за сдачу крови после отпуска по уходу?

Я регулярно сдаю кровь. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет и продолжаю сдавать кровь. После окончания отпуска по уходу хочу взять очередной оплачиваемый отпуск (накопилось 28 календарных дней). Могу ли я продлить свой очередной отпуск положенными отгулами за сдачу крови? Будут ли оплачены эти дни? Спасибо.
Читать ответы (1)
Антонина Сергеевна Черепанова
20.06.2014, 18:44

Можно ли взять отпуск в декрете после использования оплачиваемого отпуска и как будет оплачиваться

В данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, ребёнку сейчас 2 года. Да декретного очередной оплачиваемый отпуск не использовала. Могу ли я отгулять отпуск сейчас, написав сразу 2 заявления: заявление о выходе на работу и заявление на очередной отпуск? Как он будет оплачиваться, если до декретного отпуска заработная плата была 8000, а на сегодняшний день 20 000?
Читать ответы (2)
Виктория
12.03.2014, 08:12

Вопросы о проезде и использовании отпуска в связи с декретным отпуском и уходом за ребенком

Хочу проконсультироваться насчет проезда. Я ушла в декретный отпуск в 2011 году. Потом сразу в отпуск по уходу за ребенком. До декрета использовала очередной свой отпуск без проезда. В данное время я опять нахожусь в декретном отпуске, который заканчивается 26 марта. Ситуация из декрета в декрет. Дальше я ухожу в отпуск по уходу до трех лет. Полагается ли мне очередной отпуск с использованием проезда. Если я его использовала до первого декрета. И еще я читала, что во время декрета тоже накапливаются дни очередного отпуска. Так ли это? И, если это так, то могу я использовать эти дни первого и второго декрета? И повлияет ли очередной отпуск на размер пособия по уходу за ребенком? Я проживаю и работаю в условиях Крайнего Севера (уточнение, если это имеет значение в моей ситуации)
Читать ответы (1)
Ольга
18.08.2012, 07:28

Если я сейчас выйду на работу после отпуска по уходу за ребенком, мне положен очередной оплачиваемый отпуск?

Если я сейчас выйду на работу после отпуска по уходу за ребенком, мне положен очередной оплачиваемый отпуск? Если да, то сколько дней и как он будет оплачиваться? Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (до 19.02.2013).
Читать ответы (2)
Ирина
27.09.2015, 13:50

Возможность и количество дней отпуска после отпуска по уходу за ребенком и до следующего отпуска по беременности и родам

У меня вопрос по очередному отпуску, после отпуска по уходу за ребенком. Перед отпуском по беременности и родам я использовала свой очередной отпуск в соответствии с графиком. Отпуск был положен за период с 16.07.12-15.07.13. В отпуск по Би Р я ушла с 13.06. Осталось не использовано 9 дней за указанный период. С 02.10.13 я в отпуске по уходу за ребенком. Хочу выйти 15.10.15 и использовать оставшиеся дни отпуска + часть отпуска-15 дней за период нахождения в отпуске по Б и Р и с 15.10.15 по 15.07.16. Возможно ли получение отпуска за данный период и обязан ли работодатель его предоставить? На сегодня мой полный отпуск 47 дней. Сколько дней я могу получить?
Читать ответы (1)
Марина
21.07.2006, 02:32

Действительно ли я не имею права использовать свой очередной отпуск сейчас?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку 1 год) и планирую вернуться на работу. Перед этим хотела бы использовать свое право на неизрасходованный ранее очередной оплачиваемый отпуск (в соотв. Со ст.260 ТК РФ). Однако, администрация организации отказывает мне в предоставлении отпуска, ссылаясь на то, что мой выход на работу не является "окончанием" отпуска по уходу за ребенком, а лишь его "прерыванием". Насколько правомерны действия администрации? Действительно ли я не имею права использовать свой очередной отпуск сейчас?
Читать ответы (1)
Наталья
15.10.2012, 22:16

Отказ работодателя в продлении оплачиваемого отпуска перед операцией ребенка инвалида - правомерность действий и статьи кодекса

Я работаю в государственном учреждении МБУЗ (Инфекционная больница), сейчас нахожусь в очередном оплачиваемом отпуске. По его окончании хочу взять больничный по уходу за ребенком инвалидом, так как его кладут на операцию. Работодатель отказывается продлевать мне оплачиваемый отпуск и предлагает взять отпуск за свой счет. Правомерны ли действия работодателя. Если нет, то в какой статье кодекса об этом говорится. Заранее благодарю. Наталья Петровна.
Читать ответы (3)
Даша
22.07.2016, 06:32

Возможность уйти в отпуск по уходу за ребенком после возвращения из предыдущего отпуска - права и условия

Вышла из отпуска по уходу за ребенком раньше, сейчас ребенку 2 года, отработала уже 1 год и 3 месяца, могу ли снова уйти в отпуск по уходу за ребенком и перед этим взять очередной отпуск за отработанное время. Могут ли мне отказать в очередном отпуске? Как сформулировать заявление? В очередной отпуск хочу уйти так как будет ликвидация организации.
Читать ответы (1)
Вера
29.01.2016, 10:26

Право на очередной оплачиваемый отпуск при нахождении в отпуске по уходу за ребенком

С 30.11.2015 г. я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. С 01.12.2015 г. вышла на работу на неполный рабочий день с сохранением права получать пособие. Подскажите, пожалуйста, имею ли я право пойти в очередной оплачиваемый отпуск? Нужно ли на это время прервать отпуск по уходу за ребенком? Как будет оплачиваться очередной оплачиваемый отпуск. Заранее спасибо, Вера.
Читать ответы (1)
Виктория Евгеньевна
04.01.2015, 07:58

Возможно ли использовать очередной оплачиваемый отпуск перед возвращением на работу после декретного отпуска?

Я нахожусь в декретном отпуске 1,8 мес., хочу выйти на работу, но очередной отпуск не использовала, стаж работы до ухода в декрет пол года, могу я сначала взять очередной оплачиваемый отпуск а после отпуска выйти на работу? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)