Ирина
27.06.2016, 13:08
Вопросы о выходе на работу во время отпуска по уходу за ребенком - возможность предложения другой работы и оплата
Читать ответы (2)
Я мать-одиночка. Планирую выйти на работу в 1,5 лет ребенку. Наш отдел сократили. Если не рассматривать ликвидацию предприятия, и если не рассматривать случаи увольнения по ст 81 пункты 1,5-8,10,11.В каких случаях могут меня уволить? Меня интересует вариант, когда мне монет предложить другую работу, а я откажусь.
Ст. 74 ТК РФ. Отказ от работы в новых условиях трудового договора. П.7 , ч.1 ст. 77 ТК РФ , за исключением изменения трудовой функции. Однако сокращать вашу должность не имели права. При выходе работодатель обязан предоставить работу обусловленную трудовым договором. Имеете право оспорить действия работодателя в суде.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 430 Поиск Регистрация